咸寧網(wǎng)訊　通訊員袁露、王植報道：近年來，崇陽縣紀委監(jiān)委堅持把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部作為一項重要工程來抓，緊緊圍繞年輕干部的培育、選任、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)持續(xù)發(fā)力，不斷深化年輕干部的教育管理監(jiān)督，引導其扣好廉潔從政“第一粒扣子”。

縣紀委監(jiān)委以抓好廉潔教育為切入點，將紀法教育貫穿至年輕黨員干部成長的重要節(jié)點，組織新入職干部參加廉政教育專題講座，開展任前廉政談話活動，上好“廉潔履職第一課”。

同時，常態(tài)化開展警示教育，組織年輕黨員干部觀看警示教育片、電視問政及職務(wù)犯罪庭審實況，實地參觀留置基地、看守所，召開年輕黨員干部違紀違法典型案例剖析學習會等警示教育活動輪番上陣。利用廉文化傳播活動讓年輕黨員干部能在豐富多彩的活動中受到潛移默化的影響，聯(lián)合融媒體中心打造“清廉電臺”欄目，組織年輕黨員干部參與“青年說清廉”“親子頌廉”等電臺欄目的錄制。

此外，縣紀委監(jiān)委機關(guān)還不定期組織年輕干部進行線上、線下黨紀法規(guī)知識競答，舉辦清廉主題演講比賽、清廉故事大賽、“植廉于心”等實踐活動，今年以來共開展廉政警示教育活動20余次，累計參與青年干部200余人次。

該縣紀委監(jiān)委還在做實年輕干部的日常監(jiān)督、靠前監(jiān)督、精準監(jiān)督上下功夫，逐步建立健全年輕干部成長廉情檔案，根據(jù)日常工作表現(xiàn)和不定期的談心談話，客觀詳細地記錄每位年輕干部的思想、工作、學習及生活情況，全方位跟蹤其成長軌跡。在年輕黨員干部入黨及提拔任用等重大事項中，對每一個環(huán)節(jié)都進行嚴格監(jiān)督把關(guān)，根據(jù)廉情檔案資料等進行審核，堅決防止“帶病入黨、帶病提拔”等情況出現(xiàn)，以有力的監(jiān)督管理加強對年輕干部的約束。

目前，該縣紀委監(jiān)委已建立完善年輕干部成長廉情檔案70余份，累計廉政談心談話180余次。